
Liderze – co jesteś gotów poświęcić, by wznieść się wyżej? (22/25)
Jeden z najważniejszych rozdziałów w książce Johna C. Maxwella „Przywództwo. Złote zasady” nosi tytuł: „Gdy coś zyskujesz, musisz z czegoś zrezygnować”. Wydaje się prosty, ale

Jeden z najważniejszych rozdziałów w książce Johna C. Maxwella „Przywództwo. Złote zasady” nosi tytuł: „Gdy coś zyskujesz, musisz z czegoś zrezygnować”. Wydaje się prosty, ale

W swojej drodze jako lider w sprzedaży nie raz popełniłem ten sam błąd: patrzyłem na zespół, wyniki, sytuację… przez okulary życzeniowego myślenia. Zakładałem, że „jakoś

Przekonałem się w swojej praktyce, że ludzie mogą słuchać nas z dwóch powodów: albo dlatego, że muszą, albo dlatego, że chcą. Ta różnica to klucz

Awans na stanowisko kierownicze to ogromna szansa, ale i wyzwanie – tak przynajmniej było w moim przypadku. Jako nowy lider stajesz przed koniecznością dostosowania swojego

Przez lata pracy jako szef sprzedaży nauczyłem się jednej rzeczy – ludzie nie podążają za liderem tylko dlatego, że ma tytuł czy stanowisko. Podążają za

Dobry lider widzi w ludziach więcej, niż oni widzą w sobie. Nie chodzi o rzucanie ich „na głęboką wodę” bez przygotowania, ale o stopniowe podnoszenie

Czytając czwarty rozdział książki Johna Maxwella, zatytułowany „Od korzyści do ceny wartości”, nie mogłem powstrzymać się od refleksji na temat tego, co oznacza prawdziwe przywództwo.

W świecie przywództwa mówi się wiele o tym, jak ważna jest pewność siebie, wizja i zdolność wpływania na innych. Jednak co czyni lidera nie tylko